| KP3.3 |
KP3.3 - Tugas Belajar/Izin Belajar |
Pengelolaan Kompetensi dan Manajemen Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan pengelolaan kompetensi dan manajemen kinerja pegawai Mahkamah Agung. - Tugas Belajar/Izin Belajar - / |
| KP3.3.1 |
KP3.3.1 - Tugas Belajar |
Pengelolaan Kompetensi dan Manajemen Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan pengelolaan kompetensi dan manajemen kinerja pegawai Mahkamah Agung. - Tugas Belajar/Izin Belajar - Tugas Belajar |
| KP3.3.2 |
KP3.3.2 - Izin Belajar |
Pengelolaan Kompetensi dan Manajemen Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan pengelolaan kompetensi dan manajemen kinerja pegawai Mahkamah Agung. - Tugas Belajar/Izin Belajar - Izin Belajar |
| KP3.4 |
KP3.4 - Manajemen Kinerja Pegawai |
Pengelolaan Kompetensi dan Manajemen Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan pengelolaan kompetensi dan manajemen kinerja pegawai Mahkamah Agung. - Manajemen Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan manajemen kinerja pegawai di Lingkungan Mahkamah Agung dan Badan Peradilan Yang Berada di Bawahnya meliputi perencanaan dan pelaksanaan kinerja, pembinaan kinerja, evaluasi kinerja, pengelolaan kinerja jabatan pelaksana, dan pemetaan pegawai. - / |
| KP3.4.1 |
KP3.4.1 - Perencanaan dan Pelaksanaan Kinerja Pegawai |
Pengelolaan Kompetensi dan Manajemen Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan pengelolaan kompetensi dan manajemen kinerja pegawai Mahkamah Agung. - Manajemen Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan manajemen kinerja pegawai di Lingkungan Mahkamah Agung dan Badan Peradilan Yang Berada di Bawahnya meliputi perencanaan dan pelaksanaan kinerja, pembinaan kinerja, evaluasi kinerja, pengelolaan kinerja jabatan pelaksana, dan pemetaan pegawai. - Perencanaan dan Pelaksanaan Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan kegiatan perencanaan dan pelaksanaan kinerja pegawai di Lingkungan Mahkamah Agung dan Badan Peradilan Yang Berada di Bawahnya, seperti: a. dokumen penyusunan Indikator Kinerja Utama (IKU) dan/atau Indikator Kinerja Individu (IKI) pegawai. b. dokumen perencanaan kinerja, seperti Kontrak Kinerja (KK) dan Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) pegawai di Lingkungan Mahkamah Agung dan Badan Peradilan Yang Berada di Bawahnya. c. monitoring dan evaluasi rencana aksi pegawai. d. dokumen pelaksanaan Dialog Kinerja Individu (DKI) pegawai. dan e. dokumen perilaku kerja. |
| KP3.4.2 |
KP3.4.2 - Pembinaan Kinerja Pegawai |
Pengelolaan Kompetensi dan Manajemen Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan pengelolaan kompetensi dan manajemen kinerja pegawai Mahkamah Agung. - Manajemen Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan manajemen kinerja pegawai di Lingkungan Mahkamah Agung dan Badan Peradilan Yang Berada di Bawahnya meliputi perencanaan dan pelaksanaan kinerja, pembinaan kinerja, evaluasi kinerja, pengelolaan kinerja jabatan pelaksana, dan pemetaan pegawai. - Pembinaan Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan pembinaan kinerja pegawai seperti konseling kinerja, bimbingan kinerja, training kinerja, coaching kinerja dan mentoring kinerja pegawai di Lingkungan Mahkamah Agung dan Badan Peradilan Yang Berada di Bawahnya. |
| KP3.4.3 |
KP3.4.3 - Evaluasi Kinerja Pegawai |
Pengelolaan Kompetensi dan Manajemen Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan pengelolaan kompetensi dan manajemen kinerja pegawai Mahkamah Agung. - Manajemen Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan manajemen kinerja pegawai di Lingkungan Mahkamah Agung dan Badan Peradilan Yang Berada di Bawahnya meliputi perencanaan dan pelaksanaan kinerja, pembinaan kinerja, evaluasi kinerja, pengelolaan kinerja jabatan pelaksana, dan pemetaan pegawai. - Evaluasi Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan kegiatan evaluasi kinerja pegawai di Lingkungan Mahkamah Agung dan Badan Peradilan Yang Berada di Bawahnya, seperti: a. nilai sasaran kerja pegawai (NSKP). b. dokumen penilaian prestasi kinerja. c. penetapan Nilai Kinerja Pegawai berdasarkan Kualitas Kontrak Kinerja (NKP K3). d. nilai kinerja pegawai (NKP). e. dokumen evaluasi kinerja/DP3/PPKPNS/ NKPNS.dan f. dokumen penilaian perilaku kinerja. |
| KP3.4.4 |
KP3.4.4 - Penilaian Kinerja Jabatan Fungsional |
Pengelolaan Kompetensi dan Manajemen Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan pengelolaan kompetensi dan manajemen kinerja pegawai Mahkamah Agung. - Manajemen Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan manajemen kinerja pegawai di Lingkungan Mahkamah Agung dan Badan Peradilan Yang Berada di Bawahnya meliputi perencanaan dan pelaksanaan kinerja, pembinaan kinerja, evaluasi kinerja, pengelolaan kinerja jabatan pelaksana, dan pemetaan pegawai. - Penilaian Kinerja Jabatan Fungsional Arsip yang berkaitan dengan kegiatan penilaian jabatan fungsional di Lingkungan Mahkamah Agung dan Badan Peradilan Yang Berada di Bawahnya, seperti: a. dokumen usulan/permintaan penetapan angka kredit jabatan fungsional. b. dokumen pelaksanaan penilaian angka kredit jabatan fungsional. dan c. penetapan angka kredit jabatan fungsional. |
| KP3.4.5 |
KP3.4.5 - Penetapan Jabatan dan Peringkat Pegawai |
Pengelolaan Kompetensi dan Manajemen Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan pengelolaan kompetensi dan manajemen kinerja pegawai Mahkamah Agung. - Manajemen Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan manajemen kinerja pegawai di Lingkungan Mahkamah Agung dan Badan Peradilan Yang Berada di Bawahnya meliputi perencanaan dan pelaksanaan kinerja, pembinaan kinerja, evaluasi kinerja, pengelolaan kinerja jabatan pelaksana, dan pemetaan pegawai. - Penetapan Jabatan dan Peringkat Pegawai Arsip yang berkaitan dengan proses dan penetapan pelaksana dalam jabatan dan peringkat di Lingkungan Mahkamah Agung dan Badan Peradilan Yang Berada di Bawahnya, seperti: a. usulan evaluasi pelaksana dalam jabatan dan peringkat. b. surat keputusan penetapan pertama grading. c. daftar rekap Nilai Kinerja Pegawai (NKP). d. formulir survei kemampuan kerja pelaksana. e. undangan rapat sidang penilaian grading. f. daftar hadir sidang penilaian grading. g. berita acara sidang penilaian grading. h. surat rekomendasi evaluasi grading. i. penghitungan nilai evaluasi pelaksana. j. form simulasi sidang pelaksana. dan k. penetapan grading pelaksana tetap/naik/turun/penetapan kembali. |
| KP3.4.6 |
KP3.4.6 - Pemetaan Pegawai |
Pengelolaan Kompetensi dan Manajemen Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan pengelolaan kompetensi dan manajemen kinerja pegawai Mahkamah Agung. - Manajemen Kinerja Pegawai Arsip yang berkaitan dengan manajemen kinerja pegawai di Lingkungan Mahkamah Agung dan Badan Peradilan Yang Berada di Bawahnya meliputi perencanaan dan pelaksanaan kinerja, pembinaan kinerja, evaluasi kinerja, pengelolaan kinerja jabatan pelaksana, dan pemetaan pegawai. - Pemetaan Pegawai Arsip yang berkaitan dengan kegiatan pemetaan pegawai. |
